un lucrător temporar se numără la efectivul de angajați ai companiei mele

Lucrătorii detașați se numără de obicei în efectivul de personal

La determinarea numărului de angajați, se privește de obicei la persoanele care lucrează efectiv pentru întreprindere, nu doar la cei care figurează pe listele de salarii. Un lucrător detașat care contribuie în mod structural la activitatea întreprinderii se numără prin urmare adesea, chiar dacă figurează formal pe lista de salarii a agenției de muncă. Aceasta este relevantă deoarece efectivul de personal determină în parte dacă o întreprindere se încadrează în obligația de raportare a Directivei privind raportarea durabilității, și de asemenea dacă un furnizor se califică drept tipul de mic sau mic-și-mediu (MIM) pentru care prevederea lanțului de aprovizionare din martie 2026 stabilește o limită la ceea ce poate cere un client major.

Distincția aceasta nu este doar o chestiune de definiții, ci are și o dimensiune practică. La completarea unui dosar pentru un chestionar se cere adesea numărul de angajați ca date de bază, și de asemenea tipul de relație de muncă pentru indicatorii sociali din modulul de bază VSME. Numărarea unui lucrător detașat în efectivul de personal este diferită de includerea unui lucrător detașat în datele de personal care se află în administrația salariilor — acestea din urmă funcționează prin agenția de muncă, nu prin administrația salariilor proprie a întreprinderii. Dacă cineva se întreabă dacă aceasta este relevantă pentru propria situație, deoarece întrebarea se situează exact pe marginea unei valori prag, poate la Se aplică aceasta situației mele? afla cum sunt abordateintru de obicei aceste cazuri limită.

De unde rezultă aceasta din directivă și standardul VSME

Directiva privind raportarea durabilității (CSRD, Directiva (EU) 2022/2464) utilizează numărul de angajați ca unul dintre criteriile pentru a determina dacă o întreprindere se încadrează sub obligația de raportare, și modulul de bază VSME al EFRAG cere de asemenea efectivul de personal ca parte a datelor de bază despre întreprindere. Ambele surse pleacă de la forța de muncă efectivă care lucrează pentru întreprindere, ceea ce explică de ce lucrătorii detașați sunt de obicei incluși. Pentru cine dorește să afle exact ce date cere mai departe standardul VSME, ce este VSME și ce are de-a face cu mine oferă un schimb al modulului de bază.